仪器的检定或校准“作业指导书”和“操作规程”主要有什么区别

有区别哦

检定或校准“作业指导书”是专门针对仪器检定、校准时的作业的，很多指导可能在你平时使用的时候是用不到的，只有计量所来计量的时候才有用。

操作规程只针对你平时对仪器的使用

作业指导书中内容包括操作规程吗？

一般不包括，或者只包括检定需要用到的操作

仪器的检定或校准“作业指导书”和“操作规程”主要区别在哪？

作业指导书包括四个部分： 

1、不确定度评定

2、实施细则

3、操作规范

4、量值溯源传递图

经内校合格的仪器能用来校准其它仪器吗

首先，游标卡尺不能校准钢直尺，校准钢直尺需要二等标准金属线纹尺等一套标准仪器、设备。

再回到你的问题： 现在的企业做内部校准必须要能溯源到国家基准，也就是你所使用的标准件要能逐级追溯到国家基准。你内校合格的仪器是可以用做校准其它仪器的，但必须满足以下的条件： 

1、所使用的标准件应能溯源至国家基准。

2、标准件的精度要满足校准要求，即1/3~1/10原则。

3、有相应的内部校准作业指导书、不确定度评定等文件。

4、执行内部校准的人员必须有相应的资质证书。

我急需要一份计量员培训心得、跪谢了！

呵呵，正好我也是最近刚写的，你可以作为参考，纯手工！ 以下正文： 

尊敬的领导

你好： 

基于公司人才培养计划，提高单位计量人员的综合素质水平，满足公司内部的需求并根据国家《计量法》、国家《计量检定人员管理办法》的要求，公司组织从事计量人员进行外派培训，我有幸参加厦门锐利检测公司开展的计量检定资格审核，并顺利通过，结合其中的一些概念和要求以及公司的现状，做以下总结和分享： 

一． 从2月26至3月3号，维期6天的培训让我获益颇多，此次申报的工种为衡器计量工和热工计量工。前3天是针对衡器计量工种的知识培训，主要是计量检定员有关基础知识、JJF/JJG计量检定等方面的内容，计量基础包括： 计量基础知识，计量法律、法规，法定计量单位，误差及数据处理，测量不确定度，量值传递及溯源等，其中计量检定基础知识中比较重要且易混淆的概念分别总结对比如下： 

1.强制检定、一般检定以及校准之间的区别： a检定： 是指对计量特性进行检查，确定其计量特性是否符合法定要求的一系操作。b强制检定： 是检定中的特殊情况，是根据检定的必要程度及其管理形式分类得到的，主要是针对用于贸易结算，安全防护、医疗卫生及环境监测四方面的计量器具进行强制检定。C校准： 与检定一样都是确定量具的计量特性的操作，只是检定具有法定和强制性，而校准不具有，它是根据公司企业内部需求进行仪器管理和测试。（强制检定目录见附件）

2.检定分度与实际分度值： 检定分度一般用e表示，是用于对秤分级和检定时使用；实际分度值是仪器可读最小单位也是仪器的精确度，一般都可在量具刻度上显示出来，e是假定值，受制于实际分度值，关系为： d

-----衡器计量工包括： 非自动衡器和自动衡器两大类，公司比较常见的秤类为数字指示秤、电子计价秤和磅秤均属于三级中准确度等级的非自动衡器；

其检定项目主要有： 

A技术要求： 包含外观是否OK，检定环境，是否是首次检定还是随后使用检定，仪器出厂的一些有用数值是否完好等。

B计量特性要求： a示值误差---此类误差是针对仪器全量程示值变动情况进行校准，看其变动误差值是否在允收范围内，一般需要检测5个基本数值，分别为MAX、MIN、50%量程、200e、500e；b偏载误差---又称四角误差，主要是检测秤四角方向误差离值，用标准砝码取1/3量程数值进行校准，若电子称支点不是常见四个，取用的标准砝码数据可根据公式： 1/（n-1）的量程来算；c重复性误差： 测量一组标准量值重复性体现，得到数值之间的离值；取用砝码数值为100%量程或接近MAX值，重复至少3次操作，记录数值之间差值绝对值的最大值须在最大允差范围内。d秤砣秤量---对于磅秤还需要对秤砣进行标准秤量，看其规格是否与标定的一致，误差若在允收范围外，则可通过秤砣上的计量孔铁屑对其进行校正；e零值误差： 因公司主要是三级电子秤，零值误差可不用另行检验，只需检测其能否示值归零即可。----以上数据均须等5S确定示值稳定后方可读数---。

二．后三天主要这对热工计量和一些其它常用仪器的培训，热工计量包含： 温度测量，压力表、真空表等表类测量，数控显示仪测量、水浴机类温度测量、烘干箱/恒温箱温度测量；其它测量仪器为： 通用卡尺、千分尺等长度工具，以下取压力表为例进行分析： 

工业常用压力表包括弹簧管式压力表、压力真空表、真空表以及活塞式压力表，公司主要是弹簧管式压力表，量程大都在0-1MPa，其介质为无污染的气体。

其校准项目： 

A技术要求： a外观--表各部分零件无松动，表安全孔上须有防尘装置，介质种类-表上应标有相对应的介质色标，公司压力表介质为氧气和其它惰性气体，色标蓝色或黑色。b标示--刻度盘应标有基本计量单位和数字计量测试校准公司起名大全，产品名称和准确度等级（公司表为1.6级）c测试环境。

B 计量特性： a示值误差—根据量程合适选择测量点，升压/降压检定时，敲表壳前、后示值与标准器示值之差。 b回程误差--对于同一检测点在升压/降压时，敲表后示值之差。c轻敲位移—对每一检测点，升压/降压检定时，轻敲表壳后引起的示值变动量之差。

三．计量仪器分类： 

公司的计量设备通常包括： 检验设备（进货、上、下工序检验用）、试验设备（寿命、现场行式试验）、仪表、标准样件、辅助设备（稳压电源、工装夹具）或它们的组合，为了便于管理，我将公司测量仪器按重要程度可分为ABC三类： 

A类： 用于贸易结算，医疗卫生，安全防护和环境监测，最终产品检测，关键过程参数检测所用到的计量装置，这一类仪器就是上面提到的强检仪器。A类仪器必须通过法定计量单位检定，确认间隔不超出国家检定要求。

C类： 设备和生产线上指示用的仪器仪表，仅充当夹持等工具使用、简易、低值易耗的计量装置，（如印刷车间的压力表和流量计）C类可以分别实行一次性确认、一般性确认和有效期管理。

B类： AC类以外的计量装置。B类均为实行周期确认计量测试校准公司起名大全，可酌情减少其校准项目或适当延长确认间隔。

四．收获： 培训让我受益匪浅，意识到了计量管理工作的重要性，看到自己在工作方面存在的差 距，熟悉了计量检测确认规范要求，明确了作为计量员应承担的责任；此次培训也让我对常用测量仪器的计量特性有了系统性了解，并通过实际操作让我对其更加牢固掌握，规范了仪器校准方法和步骤，对实验室管理方面也有了全面了解，具备计量检定员所需的基本知识和素养

五．体会： 计量监测是公司必不可少的重要的环节，是产品质量的伙伴，是产品质量保障的护照。只有合格有效的计量设备，才能确保生产出合格产品。如今，贯彻计量管理体系标准已被众多企业所看重。而公司目前处于ISO最为关键阶段，计量也是其一部分，我会做好这一方面计量工作，并仔细检查各环节是否还有问题，并会及时给与改善，而计量工作也是需要全员参与，靠大家配合才能真正做好。对使用者而言，人人都是管理者，人人都维护者，都应该严格遵守仪器设备作业指导书进行作业，只有通过各车间部门共同努力，才能进一步健全完善计量管理体系，满足产品检测的要求，确保每一次审核的顺利通过，确保能够提供让客户满意的产品，这才是根本目标之所在。

我也是从事于计量工作，楼主还有什么问题，可以在我空间留言。

希望对你有帮助！

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